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GOUVERNANCE ET RELATIONS AVEC LES PARTIES PRENANTES

Notre entreprise a obtenu 93% des points en développant les 4 piliers suivants :

ENGAGEMENT SOCIETAL ET TERRITORIAL – 85%

  • Implantation en Alsace
  • Investissements en Alsace
  • Appel à des fournisseurs / prestataires en Alsace
  • Développement de partenariats avec les acteurs locaux
  • Création de liens et partage de connaissances
  • Promotion de la démarche Alsace Excellence et du territoire

ETHIQUE SOCIALE – 64%

  • Stratégie de ressources humaines
  • Formation des collaborateurs
  • Accès à des services pour les collaborateurs
  • Santé, hygiène, sécurité des collaborateurs
  • Qualité de vie au travail
  • Anticipation des besoins en ressources humaines
  • Accueil de stagiaires, apprentis, alternants
  • Recrutement

PERFORMANCE ECONOMIQUE – 54%

  • Création de valeur ajoutée en Alsace
  • Performance et solidité financière
  • Qualité des produits/services achetés
  • Recueil réclamations clients
  • Ecoute de la satisfaction et écoute clients
  • Innovation et Développement de marchés

RESPONSABILITE ENVIRONNEMENTALE – 59%

  • Identification et limitation des impacts de l’activité sur l’environnement
  • Tri et recyclage des déchets
  • Suivi et réduction de la consommation d’énergie
  • Suivi et réduction de la consommation d’eau
  • Suivi et réduction des impacts numériques
  • Suivi et réduction de la consommation de carburant
  • Implication des collaborateurs pour prévenir et réduire les impacts
  • Critères environnementaux / sociaux dans les achats
  • Démarche d’écoconception
  • Approvisionnement en ressources durables
  • Engagement pour la biodiversité

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Notre équipe est à votre écoute

La satisfaction de nos clients est notre priorité. Entourés de collaborateurs expérimentés, dynamiques et efficaces, nous prenons en charge rapidement votre dossier et trouvons des solutions appropriées à vos difficultés. Disponibilités, conseil, tiers de confiance, confidentialité, sécurité et transparence.

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